皮书观点
2024年4月29日,北京外国语大学与社会科学文献出版社共同发布了《英国蓝皮书:英国发展报告(2022~2023)》。
蓝皮书指出,继新冠疫情冲击后,英国经济再次被乌克兰危机拖累,劳动力市场短缺、通货膨胀承压、产业国际竞争力不足等因素多频共振,宏观经济蒙受下行压力。根据2023年7月国际货币基金组织的测算,英国的经济增速预计将从2022年的4.1%下降至2023年的0.4%,并于2024年回升至1.0%。这一增长趋势与2023年发达经济体显著放缓的经济增速基本相符,共性较强。但从与其他发达经济体之间的横向比较看,英国经济的预期表现仅略优于深陷衰退周期的德国经济,与美国、欧元区国家(除德国外)、日本相比增速进一步放缓。鉴于全球能源价格出现下跌势头、“温莎框架”协议促使脱欧后的不确定性降低、银行业风险下降等利好因素,从2023年第二季度起英国消费和投资虽然增速不快,但还是表现出强于市场预期的事实,反映出社会经济信心正在恢复,这些也成为英国经济有望避免衰退的积极因素。
短期看,决定英国经济走势的主要因素在于是否能够有效控制通胀。一方面,国际能源价格下跌对英国经济形成一定程度的利好。乌克兰危机升级以来,作为能源对外依存度较高的国家,英国经济饱受能源价格暴涨的困扰,通胀率居高不下。与此同时,英国在政治外交方面与美国趋同,对俄罗斯采取较为强势的立场,并持续向乌克兰援助攻击性武器,造成与俄罗斯之间的经济能源“脱钩”更为彻底。2023年初以来,国际石油、天然气等能源价格趋于回落,英镑汇率持续贬值势头得到遏制,通胀基本得到控制,均有利于刺激消费和投资的回暖。但同时也要看到,近年来厄尔尼诺现象频发,干旱等极端气候现象加剧,推动国际大宗商品价格居高不下。加之乌克兰危机延宕,进一步推高粮食、燃料和化肥的价格。近期“黑海谷物倡议”被暂停,或将给英国通胀带来负面冲击,且对英镑汇率造成更多波动。
另一方面,英国通胀是否能够得到控制还取决于英国自身的劳动力市场。英国劳动力市场长期处于供应短缺状态,岗位空缺迫使企业抬高薪资以吸引足够的人力资本,招工成本上涨又进一步抬高企业成本并降低利润,这种状态既不利于企业持续保持竞争力,又无形中增加了通胀压力。当前英国劳动力市场基本接近饱和就业,未来结合增加薪资或减费降税的财政政策手段效果有限,只有寄希望于英格兰银行的货币政策才可能显著抑制通胀。但上述分析表明,当前的多重不确定性使英格兰银行货币政策更为复杂,既要有效控制通胀,又要防范利率进一步上涨、金融环境收紧并将压力向金融机构传导,还要应对美联储、欧洲央行加息带来的溢出风险,未来英格兰银行货币政策空间恐将进一步收窄。
长期看,受外部冲击和内部高通胀的影响,英国经济无论是在宏观层面、国际贸易、产业发展还是生活成本等方面均面临不同程度的挑战,脱欧后所描绘的“全球英国”战略前景也随着地缘政治经济竞争上升变得更加扑朔迷离。在劳动力市场方面,通过鼓励劳动力参与、减轻求职和职位匹配摩擦来改善劳动力市场状况的改革,理论上将有助于英国的财政整顿,并使通胀更平稳地回落到2%的目标水平,但改革的背后尚存不小的政治压力与党派斗争,在当前苏纳克政府改革方向受到质疑、宏观经济政策效果不彰的情况下,要达成劳动力市场的显著改善并非易事。此外,在乌克兰危机延宕背景下,脱欧后英欧经贸关系的不确定性、“全球英国”战略的推动不力、国内制造业和服务业竞争力持续下降等因素长期累积,均在不同程度上干扰着英国经济的稳定发展。
(参见《英国蓝皮书:英国发展报告(2022~2023)》p35-36,社会科学文献出版社2024年4月)
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